مقالات کنفرانسهای داخلیبررسی اثر تعهد بالای مدیریت منابع انسانی بر رفتار خدمت رسانی کارکنان با نقش میانجی اعتماد به مدیریت (مورد مطالعه: شهرداری منطقه ۵ تهران) ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی مطالعات بین رشته ای در مدیریت و مهندسی (1401)