طراحی سابقه موفقیت مدیران بخش نهادی (موردمطالعه: امام جماعت مسجد) DOR:۲۰.۱۰۰۱.۱.۸۲۵۴۸۰۰۲.۱۳۹۹.۱۲.۳.۴.۵
سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 274
فایل این مقاله در 48 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_HRMJ-12-3_004
تاریخ نمایه سازی: 14 اردیبهشت 1400
چکیده مقاله:
برای دستیابی مساجد به جایگاه راهبردی و واقعی خود در جامعه، پرداختن به منابع انسانی مسجد یعنی کسانی که وظیفه اداره مسجد را برعهده دارند، دارای اولویت اساسی است. مهمترین رکن مدیریتی مسجد، امام جماعت آن است. دراینراستا، مقام معظم رهبری میفرمایند: «امام جماعت مدیر طبیعی مسجد است». با وجود این اهمیت، متاسفانه تعریف کامل و درستی از امام جماعت طراز، وجود ندارد، نیازمندیهای لازم برای امامت در مسجد طراز اسلامی تعریف نشده است و مراجع متولی مسجد از خلا جدی در داشتن یک چارچوب مناسب برای جذب، آموزش و توانمندسازی ائمه جماعت رنج میبرند. باتوجهبه این توضیحات، هدف اصلی این پژوهش، طراحی چارچوب سابقه موفقیت امام جماعت مسجد است. در این پژوهش دادههای مصاحبه با ۲۰ تن از ائمه جماعت موفق با کمک روش تحلیل مضمون و با استفاده از نرمافزار MAXQDA تحلیل شد. درنهایت، چارچوب سابقه موفقیت امام جماعت مسجد مشتمل بر ۷ بعد، ۴۶ مولفه و ۱۷۴ شاخص استخراج شد. ابعاد اصلی سابقه موفقیت ائمه جماعت شامل شایستگیها، ویژگیهای شخصی، تجربه، د
نویسندگان
علی سبحانی متین
نویسنده مسئول: کارشناسی ارشد رشته معارف اسلامی و مدیریت دانشگاه امام صادق علیهالسلام، تهران، ایران
اسداله گنجعلی
استادیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه امام صادق علیهالسلام، تهران، ایران
میثم لطیفی
دانشیار گروه مدیریت دولتی دانشگاه امام صادق علیه السلام و رئیس دانشکده معارف اسلامی و مدیریت دانشگاه امام صادق علیهالسلام، تهران، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :