ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

بررسی تاثیر رهبری دانش و سرمایه اجتماعی بر سرعت نوآوری به واسطه تسهیم دانش (مورد مطالعه: شرکت عالیس در شهر مشهد)

محل انتشار: پژوهش نامه مدیریت تحول، دوره: 9، شماره: 1
سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 235

فایل این مقاله در 29 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/1355233

شناسه ملی سند علمی:

JR_TMJ-9-1_007

تاریخ نمایه سازی: 2 دی 1400

چکیده مقاله:

امروزه تغییرات سریع در محیط و کوتاه تر شدن چرخه عمر محصولات و افزایش رقابت باعث شده است که سازمان ها برای ماندگاری در محیط به دنبال راه حل های جدید باشند. در چنین شرایطی توجه به عواملی همچون سرعت نوآوری، تسهیم دانش، رهبری دانش و تسهیم دانش به آن ها کمک می کند تا خود را با تغییرات محیطی انطباق داده و در صحنه رقابت باقی بمانند. در این پژوهش، تاثیر رهبری دانش و سرمایه اجتماعی به واسطه تسهیم دانش بر سرعت نوآوری در شرکت عالیس بررسی قرار گرفته است. این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش پژوهش، پیمایشی- همبستگی است. جامعه آماری تحقیق حاضر شامل کارکنان شرکت عالیس در شهر مشهد است. براساس حجم جامعه، نمونه ای متشکل از ۳۰۰ نفر از طریق فرمول کوکران، با روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شد. تجزیه وتحلیل به کمک روش مدلسازی معادلات ساختاری(SEM) و نرم افزار Amos صورت پدیرفت. نتایج به دست آمده نشان داد که معادلات ساختاری به کار گرفته شده، مدل نظری قوی برای پیش بینی سرعت نوآوری از طریق رهبری دانش، سرمایه اجتماعی و تسهیم دانش است. همچنین تاثیر معنی دار سرمایه اجتماعی بر سرعت نوآوری به واسطه تسهیم دانش مورد تائید قرار گرفت.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

سید محمد تفرشی

دانشگاه آزاد اسلامی تربت حیدریه

علی حسین زاده

استادیار گروه حسابداری و مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی تربت حیدریه، ایران

مهدی نفتی

دانشگاه آزاد تربت حیدریه

مریم عبدالهی

دانشگاه آزاد اسلامی تربت حیدریه، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ReferencesAlavi, M., & Leidner, D. E. (۲۰۰۱). Knowledge management and ...
  • Allocca, M. A., & Kessler, E. H. (۲۰۰۶). Innovation speed ...
  • Baker, W. E., & Sinkula, J. M. (۱۹۹۹). The synergetic ...
  • Boroumand, M., & Ranjbari, M. (۲۰۰۹). Strategic actions of human ...
  • Carbonell, P., & Rodriguez, A. I. (۲۰۰۶). The impact of ...
  • Chiu, C. M.; Hsu, M. H., & Wang, E. T. ...
  • Coakes, E. (۲۰۰۷). Knowledge leadership, the art and science of ...
  • DeTienne, K. B.; Dyer, G.; Hoopes, C., & Harris, S. ...
  • Fathi, F.; Seyyed Ameri, M., & Ghaderzadeh, j. (۲۰۱۵). Relationship ...
  • Ferapaolo, K, (۲۰۰۹). Knowledge management in organizations. (Translated by S. ...
  • Hau, Y. S.; Kim, B.; Lee, H., & Kim, Y. ...
  • Heirman, A., & Clarysse, B. (۲۰۰۷). Which tangible and intangible ...
  • Hosseini, M., & Danai Fard, H. (۲۰۱۱). Effects of organizational ...
  • Kessler, E. H., & Bierly, III, P. E. (۲۰۰۲). Is ...
  • Lin, H. F. (۲۰۰۷). Knowledge sharing and firm innovation capability: ...
  • Ling, H.; Hong, D., & Zhang, C. (۲۰۱۱). Research on ...
  • Maharati, Y.; Kazemi, M., & Hassani Tavabe, A. (۲۰۱۴). Investigating ...
  • McCallum, S., & O’Connell, D. (۲۰۰۹). Social capital and leadership ...
  • Miller, B.; Bierly, P., & Daly, P. (۲۰۰۷). The knowledge ...
  • Moradi, M.; Karimi Mazidi, A., & Golestani Nia, M. (۲۰۱۳). ...
  • Mosleh, A.; Bahrainizadeh, M., & do J. (kuhaki, S. (۲۰۱۵). ...
  • Mu, J.; Peng, G., & Love, E. (۲۰۰۸). Interfirm networks, ...
  • Nahapiet, J., & Ghoshal, S. (۱۹۹۸). Social capital, intellectual capital, ...
  • Nguyen, H. N., & Mohamed, S. (۲۰۱۱). Leadership behaviors, organizational ...
  • Raisch, S., & Birkinshaw, J. (۲۰۰۸). Organizational ambidexterity: Antecedents, outcomes, ...
  • Rezvani, M., & Toghraee, M. T. (۲۰۱۱). The role of ...
  • Rosing, K.; Frese, M., & Bausch, A. (۲۰۱۱). Explaining the ...
  • Rowe, W. G. (۲۰۰۱). Creating wealth in organizations: The role ...
  • Saeedi Kia, M. (۲۰۱۴). Entrepreneurship, Third edition, Tehran, Aha publication. ...
  • Shaemi, A.; Khazaeipool, J.; Shabani Naft Chaly, J.; Baloyee jam ...
  • Shan, P.; Song, M., & Ju, X. (۲۰۱۶). Entrepreneurial orientation ...
  • Skyrme, D. (۲۰۰۰). Developing a knowledge strategy: from management to ...
  • Slater, S. F., & Mohr, J. J. (۲۰۰۶). Successful development ...
  • Soltani, M.; Kameli, A., Khamouei, F. (۲۰۱۵). The role of ...
  • Tabli, H.; Farah Bakhsh, A., & Sahi, Z. (۲۰۱۳). Investigation ...
  • Tajeddini, K. (۲۰۱۱). The effects of innovativeness on effectiveness and ...
  • Von Krogh, G.; Nonaka, I., & Rechsteiner, L. (۲۰۱۲). Leadership ...
  • Wang, Z., & Wang, N. (۲۰۱۲). Knowledge sharing, innovation and ...
  • Williams, P. (۲۰۱۲). The role of leadership in learning and ...
  • Williams, P., & Sullivan, H. (۲۰۱۱). Lessons in leadership for ...
  • Wu, C. M.; Ay, C. R., & Lien, B. Y. ...
  • Xu, J.; Houssin, R.; Caillaud, E., & Gardoni, M. (۲۰۱۰). ...
  • Yang, S. C., & Farn, C. K. (۲۰۰۹). Social capital, ...
  • Zhang, L., & Cheng, J. (۲۰۱۵). Effect of knowledge leadership ...
    • نمایش کامل مراجع